人际关系心理学学习笔记 人际合作与冲突的理论
编辑整理：广东自考网 发表时间：2018-05-23 12:28:47
【加入自考交流群】
立即购买
《自考视频课程》名师讲解，轻松易懂，助您轻松上岸！低至199元/科！
社会交换理论的观点
它是互动理论取向的一种观点。霍曼斯认为，每次人们彼此打交道时，必须付出某些代价，也获得一定奖励。相互作用的结果可以用这样一个公式来表示：结果＝奖励－代价。一个人可以考察他所获得的结果从而决定社会交往会延续多久，以及令人满意的程度。
研究合作与冲突的情景类型
1．社会两难情景
指的是自私的行为产生个体的得益，但可能导致集体的损失这样的一咱情景。
2．囚徒两难情景
本文标签：广东自考 教育类 人际关系心理学学习笔记 人际合作与冲突的理论
转载请注明：文章转载自（http://www.zikaogd.com）
《广东自考网》免责声明：
1、由于考试政策等各方面情况的调整与变化，本网提供的考试信息仅供参考，最终考试信息请以省考试院及院校官方发布的信息为准。
2、本站内容部分信息均来源网络收集整理或来源出处标注为其它媒体的稿件转载，免费转载出于非商业性学习目的，版权归原作者所有，如有内容与版权问题等请与本站联系。联系邮箱：812379481@qq.com。